| 事業所名 |
医療法人 晴生会 介護老人保健施設 葵の園・神栖
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| 所在地 |
〒314-0143
茨城県神栖市神栖４－８－３０
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仕事内容
| 職種 |
運転手（送迎）
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| 仕事内容 |
・通所リハビリテーションにおけるご利用所様の送迎
（車イスの移動介助業務も含みます。） ・福祉車両（リフト付きワゴン車：ＡＴ車）使用 ・施設内環境整備（清掃等含む） ※送迎は片道３０～４０分程度の範囲 【採用後の業務変更範囲：変更なし】 |
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| 雇用形態 |
パート労働者
正社員登用の有無
なし
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
6ヶ月
契約更新の可能性
あり（原則更新）
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| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒314-0143
茨城県神栖市神栖４－８－３０
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
不問
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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| 必要な免許・資格 |
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
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| 試用期間 |
あり
期間
６か月
試用期間中の労働条件
同条件
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
1,074円〜1,074円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
1,074円〜1,074円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
–
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| 賃金形態等 |
時給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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28,000円
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| 賃金締切日 |
固定（月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
翌月
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支払日
15日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1時間あたり10円〜（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
なし
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労働時間
| 就業時間 |
就業時間１
8時00分〜10時00分
就業時間２
15時00分〜17時00分
就業時間に関する特記事項
送迎時のみの勤務です。
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|---|---|
| 時間外労働時間 |
なし
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
0分
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| 週所定労働日数 |
週3日〜週5日
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| 休日等 |
休日
日曜日
週休二日制
なし
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
労災保険
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
なし
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| 定年制 |
なし
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| 再雇用制度 |
なし
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
単身用あり
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| 利用可能託児施設 |
あり
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
1,000人
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就業場所
65人
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うち女性
50人
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うちパート
10人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
昭和57年
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| 資本金 |
3,000万円
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
平成２３年９月に開設した介護老人介護施設 葵の園・神栖
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| 会社の特長 |
平成２３年９月に開設し家庭的な雰囲気をモットーに利用者様の生
活のお世話をいたします。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
理事長
代表者名
新谷 正義
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| 法人番号 |
9050005006021
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
あり
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| 看護休暇取得実績 |
なし
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