| 事業所名 |
社会福祉法人 なかよし会
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| 所在地 |
〒892-0862
鹿児島県鹿児島市坂元町1166番地3(実方入口バス停から徒歩15分)
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仕事内容
| 職種 |
保育士、幼稚園教諭、児童指導員いずれか
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| 仕事内容 |
〇発達に気がかりがある児童(2歳~就学前、及び1年生~6年生
まで)の療育 療育の内容は戸外での体あそびや、室内でのふれあいあそび、制 作活動などです。 〇送迎業務あり(社用車(オートマ車)使用) 近隣のこども園、保育園、小学校への送迎 〇その他不随する業務 事業所内の掃除、制作物などの準備※雇用期間:採用日~年度末(以降、毎年度更新) 業務の変更範囲:事業所の定める業務 |
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| 雇用形態 |
パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績(過去3年間)
フルタイムへの登用や時短正社員への登用あり
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
〜2026年3月31日
契約更新の可能性
あり(原則更新)
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| 就業場所 |
〒892-0871
鹿児島県鹿児島市吉野町847-2
「なかよしクラブ」 最寄り駅
バス停天神山南口
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
2分
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
不問
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
児童発達、放課後等デイ、保育園、こども園等の経験があれば尚可
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
保育士
社会福祉士
社会教育主事
教員免許 【求人に関する特記事項】を参照してください
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
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| 試用期間 |
あり
期間
3か月
試用期間中の労働条件
同条件
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賃金・手当
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a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c) |
1,000円〜1,050円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
1,000円〜1,050円
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| 定額的に支払われる手当(b) |
–
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| 固定残業代(c) |
なし
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| その他の手当等付記事項(d) |
〇処遇改善手当代:6時間以上勤務日に1日900円
〇資格手当:月額3000円を固定で支給 |
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| 賃金形態等 |
時給
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| 通勤手当 |
実費支給(上限あり)
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月額
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200円
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| 賃金締切日 |
固定(月末)
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| 賃金支払日 |
固定(月末以外)
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支払月
翌月
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支払日
10日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1時間あたり5円〜50円(前年度実績)
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賞与
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賞与制度の有無
なし
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労働時間
| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1ヶ月単位
就業時間1
9時00分〜18時00分
又は
〜の時間の間の4時間以上
就業時間に関する特記事項
・表示就業時間内で勤務時間4~8時間程度とし、始業・終業の時
刻はシフト表による。 ・週所定労働時間は平均30時間未満とし、勤務日数は週4日程度 とする。休憩時間は法定どおりです。 |
|---|---|
| 時間外労働時間 |
なし
36協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
0分
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| 週所定労働日数 |
週4日程度
労働日数について相談可
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| 休日等 |
休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
※勤務表による 年末年始、お盆 有給休暇については、
週の労働時間や日数により6か月経過後法定通り付与します。 |
その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険,労災保険
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
なし
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| 定年制 |
なし
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| 再雇用制度 |
なし
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
66人
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就業場所
7人
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うち女性
5人
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うちパート
2人
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| 設立年 |
平成23年
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| 資本金 |
3,000万円
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
・幼保連携型認定こども園、保育園
・療育(障害児通所支援事業) ・障害児相談支援事業 |
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| 会社の特長 |
「楽しかった」と「ありがとう」が基本理念です。
保育や療育を軸に、「こどもまんなか」な社会福祉法人です。 地域課題にも取り組んでいます。 |
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| 役職/代表者名 |
役職
理事長
代表者名
中村 佳子
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| 法人番号 |
3340005005627
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
該当者なし
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| 看護休暇取得実績 |
なし
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